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Warum du nur wenige Bewerbungen erhältst?
Jobbörsen & Zeitungen bringen nichts
Qualifizierte Facharbeiter sind nicht arbeitslos oder aktiv auf der Suche nach einer neuen Stelle, daher sind sie über Jobbörsen oder Zeitungsannoncen nicht erreichbar.
Headhunter & Personalvermittler nur teuer
Qualifizierte Fachkräfte aus der Region bewerben sich nicht über Dritte und sind meist nicht an Headhunter, Personalvermittlern oder Zeitarbeitsfirmen interessiert.
Deine Jobgesuche werden nicht gesehen
Wer Zeitungsinserate erstellt und die offene Stelle zusätzlich noch auf Jobportalen veröffentlicht, vergeudet viel Geld, aber bekommt nur eine geringe und kurzfristige Sichtbarkeit.
#1 Active Sourcing Agentur
Warum es Sinn macht, mit uns zu arbeiten?
Anders als mit Zeitungsanzeigen und auf Jobportalen kann man mit unseren Social Kampagnen auch Fachkräfte erreichen und sie von deinem Unternehmen überzeugen, auch wenn sie aktuell nicht proaktiv auf Jobsuche, aber wechselwillig sind.
Wir unterstützen seit mehr als 12 Jahren Dienstleister im D-A-CH Raum bei der Personalgewinnung, um schnell und kosteneffizient Fachkräfte für sie zu finden.
Unsere Erfolgsgeschichten
Wir arbeiten für die Besten in ihrer Branche und Region. Dabei setzen wir auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und langfristige Kundenbeziehungen. Erfahre mehr über unsere Strategien und Erfolgsgeschichten.
Das erreichen wir mit Social Recruiting
In der Freizeit wird viel Zeit in sozialen Medien verbracht. Wir helfen dir dabei, dass dein Unternehmen in dieser Zeit bei potenziellen neuen Mitarbeitern präsent ist und du so Bewerbungen von wechselwilligen Fachkräften bekommst.
Mehr regionale Sichtbarkeit für deine offenen Stellen
Höhere Anfragequoten dank perfekter Zielseite
Mehr qualifizierte Bewerbungen dank Step-Formular
Bewerbermanagement mit Hilfe von Recruiting Software
10+
Experten im Team
Google Partner Agentur
12+
Jahre Erfahrung
Seit 2011 Partner für Fachfirmen
750+
erfolgreiche Kunden
96% Erfolgsquote bei Zusammenarbeit
Wie läuft das Erstgespräch ab?
FAQ
Häufig gestellte Fragen
Es kommt ganz darauf an, wo du mit deinem Unternehmen stehst und welche Ergebnisse du erzielen möchtest. Normalerweise ist ein monatliches Budget von 1.500 – 3.500 € notwendig, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Der Kundenwert, welcher durch unsere Werbemaßnahmen erzielt wird, sollte allerdings um ein Vielfaches höher sein.
Je nach Branche, Nachfrage, Wettbewerb und eigenem Budget können die Ergebnisse unterschiedlich sein. Allerdings erzielen wir bislang bei 96% unserer Kunden bessere Ergebnisse als bei ihren bisherigen Werbemaßnahmen.
Natürlich! Alle Werbeaccounts gehören dir. Du hast jederzeit Zugriff auf eine Werbekampagnen, auch nach Beendigung unserer Zusammenarbeit. Die Abrechnung des Media Budgets/ Klickbudgets erfolgt direkt mit der Werbemedium (z.B. Facebook, Google etc.).
Am Ende jedes Monats erhältst du von uns einen Überblick (PDF) mit den wichtigsten Kennzahlen deiner Werbekampagne. So bist du immer auf dem aktuellen Stand und siehst, welche Auswirkungen unsere Werbung für dich hat. Zudem hast du jederzeit Zugriff auf deine Werbeaccounts und kannst auch dort jederzeit nachsehen.
Bei uns gibt es keine „Knebelverträge“ oder lange Mindestlaufzeiten. Wir möchten unsere Kunden mit guten Ergebnissen und nicht mit irgendwelchen Verträgen an uns binden!
Am besten direkt im Erstgespräch. Wir sind auf die Mitarbeitergewinnung für Dienstleister spezialisiert und fokussieren uns voll und ganz auf diese Branche. Hier können wir für unsere Kunden die besten Ergebnisse erzielen.
